Zarządzenie Nr 8/2022 Dyrektora Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Stepnicy z dnia 22 marca 2022 r. w sprawie ustalenia stanowisk pracy i zasad wypłaty ekwiwalentu pieniężnego za używanie przez pracowników za ich zgodą własnej odzieży jako roboczej oraz zasad wypłacania ekwiwalentu za pranie odzieży

Zarządzenie Nr 8/2022

Dyrektora Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Stepnicy

z dnia 22 marca 2022 r.

w sprawie wprowadzenia Regulaminu ustalenia norm przydziału środków ochrony indywidualnej, odzieży i obuwia roboczego oraz ustalenia stanowisk pracy, a także zasad wypłaty ekwiwalentu za używanie własnej odzieży i obuwia roboczego oraz pranie odzieży pracownikom Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Stepnicy

Na podstawie art. 237⁶, art. 237⁷ § 2 i § 4, art. 237⁹ § 3 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. z 2020 r. poz. 1320 z późn. zm.) oraz § 10 statutu Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Stepnicy, przyjętego uchwałą Nr X/123/20 Rady Miejskiej
w Stepnicy z dnia 7 lutego 2020 r. (Dz. Urz. Woj. Zachodniopomorskiego z 2020 r. poz. 1435) zarządzam, co następuje:

§ 1. Wprowadza się Regulamin ustalenia norm przydziału środków ochrony indywidualnej, odzieży i obuwia roboczego oraz ustalenia stanowisk pracy, a także zasad wypłaty ekwiwalentu za używanie własnej odzieży i obuwia roboczego oraz pranie odzieży pracownikom Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Stepnicy, stanowiący Załącznik nr 1 do niniejszego zarządzenia.

§ 2. Wykonanie zarządzenia powierza się pracownikowi ds. organizacji i kadr.

§ 3. Traci moc Zarządzenie Nr 7/2016r. Kierownika Ośrodka Pomocy Społecznej
w Stepnicy z dnia 1 sierpnia 2016r. w sprawie ustalenia stanowisk pracy i zasad wypłacania ekwiwalentu pieniężnego za używanie przez pracowników za ich zgodą własnej odzieży
i obuwia roboczego oraz zasad wypłacania ekwiwalentu za pranie odzieży.

§ 4. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania z mocą obowiązującą
od 1 stycznia 2022 r.